#nextleader

Wie sieht Führung morgen aus, was muss ein next Leader mitbringen und wie muss man ihn entwickeln? – Zielsetzung und Grundverständnis dieser Website

von Christina Kremper

Selbstführung des nextleaders

Selbstführung des nextleaders

Gastbeitrag von Nadeschda Lazko

 

Weiterlesen …

von Kristiana Dzhordzheva

Die Führungsstile des nextleaders

Welche Führungsstile werden für den nextleader relevant sein?

 

Weiterlesen …

Hier geht es zu unseren bisherigen Nachrichten.

Warum eigentlich 4.0?

Industrie 4.0, Arbeit 4.0, Leadership 4.0 – Begriffe, die derzeit die Medien fluten. Doch woher kommt der 4.0 Hype?

Weiterlesen

Interview - Neudenken der Führungskräfteentwicklung

Warum eine neue Zeit auch neue Führung und Ausbildung braucht! Lesen Sie das Interview mit Michael Kühner darüber wie Führung und Führungskräfteentwicklung in Zukunft aussehen können. 

Weiterlesen

Führen lernen

Aktuelle Erkenntnisse

Führung wirksam lernen

Welches sind die besten und intensivsten Lernformen, die Mitarbeiter und Führungskräfte auf die Führungspraxis vorbereiten bzw. zur Erweiterung von Handlungskompetenzen führen? Strametz & Associates hat diese Frage bereits in einer früheren Studie in 2014 gestellt.

Zur Studie

Hirngerecht führen

Neurowissenschaft und Hirnforschung dringen unaufhaltsam in die Führungsforschung ein und liefern uns ein immer besseres Verständnis dafür, warum wir uns wie verhalten und wie wir lernen. Diese Erkenntnisse sind für die Führungs-Mitarbeiterbeziehung relevant und helfen Führungskräften, die Reaktionen ihrer Mitarbeiter zu verstehen.

Weiterlesen

"Wenn der Wind des Wandels weht, bauen die einen Mauern und die anderen Windmühlen."

Aus China